يأتيكم هذا الخبر برعاية موقع عيون الجزيرة الاخباري

الدوحة – موقع الشرق
أكد الأستاذ جابر الحرمي – رئيس تحرير جريدة الشرق، أن جائزة "روضة" للتميز ، تمثل نقلة نوعية في مسار العمل الاجتماعي، موضحاً أن المبادرات السابقة – رغم أهميتها – ظلت في كثير من الأحيان فردية ومتفرقة، بينما تنتقل الجائزة اليوم بالقطاع نحو عمل مؤسسي منظم تدعمه جهات رسمية تشجع مختلف فئات المجتمع على إطلاق مبادرات فاعلة.
وأضاف الحرمي خلال لقاء تلفزيوني على قناة الريان، أن الجائزة لا تُعد تكريماً رمزياً فحسب، بل تشكل حافزاً ومسؤولية في الوقت نفسه، إذ تُبرز الدور التنموي للأفراد، وتؤكد أن النهوض بالمجتمع ليس مسؤولية الجهات الرسمية وحدها، بل هو واجب مشترك يقع على عاتق كل فرد.
وأشار إلى أن فكرة التنافس الإيجابي ليست جديدة، فهناك العديد من الجوائز في مختلف القطاعات مثل جائزة التميز الحكومي بين الوزارات، و جائزة التميز العلمي في قطاع التعليم، إضافة إلى جوائز تتعلق بالتوطين في القطاع الخاص. ولذلك، فإن تخصيص جائزة لقطاع العمل الاجتماعي يسهم في تحفيز الأفراد ومؤسسات القطاع الخاص ليكونوا من المتميزين، ويعزز ثقافة المبادرة والابتكار الاجتماعي.
وأكد أن الجائزة ستساهم بدرجة كبيرة في خلق حراك مجتمعي كبير قادر على بلورة أفكار ومشاريع جديدة، بما في ذلك أولئك الذين كانت لديهم دافعية محدودة في السابق. فوجود مثل هذه المبادرات والجوائز ويشجع على التفكير في مبادرات تخدم المجتمع وتدعم التنمية البشرية المستدامة.
وختم بالقول إن هذه الجهود تأتي متسقة مع رؤية الدولة في تمكين أبنائها، مشيداً بـ الدعم الكبير من القيادة الرشيدة التي وفرت البيئة المناسبة لوصول أفراد المجتمع إلى أعلى مستويات الإبداع والعطاء، مؤكداً أن الإعلام بدوره يسعى دائماً إلى إبراز هذه النماذج الملهمة ودعم مسيرة العمل المجتمعي.
اقرأ المزيد
مساحة إعلانية
شكرا لمتابعينا قراءة خبر أخبار قطر | جابر الحرمي: جائزة "روضة" نقلة نوعية في مسار العمل الاجتماعي | عيون الجزيرة قطر في عيون الجزيرة ونحيطكم علما بان محتوي هذا الخبر تم كتابته بواسطة محرري الشرق ولا يعبر اطلاقا عن وجهة نظر عيون الجزيرة وانما تم نقله بالكامل كما هو، ويمكنك قراءة الخبر من المصدر الاساسي له من الرابط التالي الشرق مع اطيب التحيات.
*** تنويه هام ***
موقع عيون الجزيرة لا يمت بأي صلة لشبكة الجزيرة الاخبارية او قنوات الجزيرة القطرية فنحن موقع اخباري خليجي متعدد المصادر




