"ميتا" تخفض مكافآت الأسهم للموظفين للعام الثاني

مباشر: خفضت شركة ميتا Meta التكنولوجية الأمريكية العملاقة مكافآت الأسهم لمعظم موظفيها للعام الثاني على التوالي، في الوقت الذي يستثمر فيه رئيسها التنفيذي مارك زوكربيرج مليارات الدولارات في توظيف أفضل باحثي الذكاء الاصطناعي وبناء شبكة واسعة من مراكز البيانات.

ونقلت صحيفة فايننشال تايمز عن مصادر مطلعة، أن المجموعة خفضت توزيعها السنوي لخيارات الأسهم بنحو 5% لمعظم موظفيها، أي ما يعادل عشرات الآلاف منهم. ويأتي هذا بعد خفض مماثل بنحو 10% العام الماضي، الأمر الذي أثار استياء بعض الموظفين آنذاك.

يأتي خفض شركة ميتا لأحد أهم بنود رواتب موظفيها في وقتٍ انطلق فيه زوكربيرغ في حملة إنفاق هائلة على الذكاء الاصطناعي، ساعيًا للتفوق على منافسيه مثل أوبن إيه آي OpenAI وغوغل في تطوير نماذج متطورة، وصولًا إلى "الذكاء الخارق".

وقدّرت الشركة، التي تبلغ قيمتها 1.6 تريليون دولار، أن نفقاتها الرأسمالية لعام 2026 قد تصل إلى 130 مليار دولار، في حين استقطب زوكربيرج في الوقت نفسه أفضل المواهب في مجال الذكاء الاصطناعي من الشركات المنافسة، بعروض رواتب ومكافآت سنوية تتراوح بين عشرات ومئات الملايين من الدولارات.

لكن زوكربيرج سعى إلى تحسين الكفاءة وخفض النفقات في قطاعات أخرى من الشركة لطمأنة المستثمرين القلقين الذين لم يروا بعد عوائد استثمارات ميتا المتضخمة في مجال الذكاء الاصطناعي. وفي يناير سرحت الشركة حوالي 1500 موظف من قسم الميتافيرس الذي لم يحقق أي أرباح.